La Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) de EE. UU. celebrará dentro de dos días su primera audiencia pública de la Comisión para considerar el impacto de la pandemia de COVID-19 en los trabajadores y conocer las dificultades que enfrentan por parte de los empleadores, así como también los desafíos futuros que la pandemia puede presentar para ambas partes.
La audiencia se llevará a cabo totalmente virtual el miércoles 28 de abril a las 10:30 a.m. (hora del este) en una videoconferencia, a través de Zoom for Government y está abierta al público, por lo que el público puede observar la transmisión en vivo o conectarse al acceso telefónico de solo audio siguiendo las instrucciones que se publicarán este lunes 26 de abril en www.eeoc.gov , así como también dieron a conocer que habrá disponibles servicios de subtítulos y ASL.
De acuerdo con la EEOC, la Comisión escuchará el testimonio de una amplia variedad de expertos sobre discriminación laboral y otras barreras al empleo durante la actual crisis económica y de salud y cómo ayudar a promover el cumplimiento de las leyes de igualdad de oportunidades de empleo mientras empleadores y trabajadores atraviesan condiciones sin precedentes.
Los panelistas que estarán durante la audiencia son:
Panel 1
- Heidi Shierholz, economista principal y directora de políticas, Instituto de Política Económica
- John Yang, presidente y director ejecutivo de Asian Americans Advancing Justice | AAJC
- Fatima Goss Graves, presidenta y directora ejecutiva del Centro Nacional de Derecho de la Mujer
- Johnny C. Taylor, presidente y director ejecutivo, Society for Human Resources Management
- Mónica Ramírez, Fundadora / Presidenta, Justicia para Mujeres Migrantes, Co-fundadora, The Latinx House, Poderistas y Alianza Nacional de Campesinas
- Devon Westhill, presidente y consejero general, Center for Equal Opportunity
- Damon Hewitt, presidente interino y director ejecutivo / vicepresidente ejecutivo del Comité de Abogados para los Derechos Civiles bajo la Ley.
Panel 2
- Eric Henson, vicepresidente ejecutivo, Compass Lexecon e investigador, The Harvard Project on American Indian Economic Development
- Julie Hocker, ex comisionada de Discapacidades de EE. UU.
- Brian East, abogado principal, Disability Rights Texas
- Michael Eastman, vicepresidente sénior de políticas y asesor general adjunto, Center for Workplace Compliance
- Laurie McCann, abogada principal, Fundación AARP
- Amrith Kaur, directora jurídica, Sikh Coalition
Cabe destacar que agenda de la Comisión está sujeta a revisión.
Además, una grabación y una transcripción de la audiencia de la Comisión se publicarán en www.eeoc.gov después de la audiencia.
